insan kaynakları

İnsan Kaynakları

Mezun olacak ve yeni mezun birini yetiştirmekten korkmayın..!

Stajyerde dahi deneyim isteyen bir anlayışın geliştiği iş yaşamında yeni mezunlara hayat hakkı tanımayan ve ısrar ile deneyim isteyen bir…

Devamını Oku »
Genel

Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yöneticileri

Pandemi süreci ile İnsan Kaynakları Yönetiminin işlevi daha önemli hale geldi. Daralan ekonomi ile birlikte işten çıkışların arttığı bir dönemde,…

Devamını Oku »
İnsan Kaynakları

İnsan Odaklı Yönetim

İnsan kaynakları yönetiminde sürekli olarak, “insana farklı bakış” diyorum. Alanım ile ilgili süreçleri ve bu süreçlerde yer alan insanlar çok…

Devamını Oku »
Genel

HR BlogMix

Bugün İnsan Kaynakları bloglarını takip ve ilgililerine sunan bir başka ortam daha bulunuyor. Alanımızın değerli uzmanlarından Hasan Baltalar tarafından yönetilen,…

Devamını Oku »
Genel

İnsan Kaynaklarımı…?

Şimdi diyoruz ki ve denilmektedir ki, “kaynak” yerine “değer” kullanalım ve insan değerleri’ ne geçelim. Yana benim diğer bir önerim,…

Devamını Oku »
Genel

DÜNYA STANDARTLARINDA İŞVEREN MARKASI YARATMAK AMACIYLA, TÜRK FİRMALAR İÇİN FIRSATLAR

NOT: Değerli meslekdaşım Merdiye Eker, yakın zamanda “işveren markası”  konulu uluslararası çapta bir çalışma gerçekleştirdi. Önemli gördüğüm bu çalışmayı sayfamda…

Devamını Oku »
Genel

İnsan Kaynaklarında, fanteziye gerek yok!

Aslında yazının başlığını, ‘’Anlamak’’, İnsan Kaynaklarının en önemli özelliğidir diye yazmıştım. Ancak aşağıdaki yorumları, yorum yapanların pozisyonlarını okuyunca yazı başlığını…

Devamını Oku »
Genel

İK Blogları Üzerine…

İk Bloglarına ilgi gösterip, özenle blogları takip ederek derecelendirme yapan değerli arkadaşlara teşekkür ediyorum. Gerçekten zaman alan ve özen isteyen…

Devamını Oku »
Genel

İK Blog Ocak 2016 Sıralaması

Büyük merakla beklenen İK Blog Ocak 2016 Sıralaması tablosunu aşağıda bulabilirsiniz: Değerleme etikleri: • Sayısal ve objektif analiz, • Sıfır…

Devamını Oku »
Genel

TÜRK YÖNETİCİLERİN TİPİK ÖZELLİKLERİ

Bireysel popülariteyi, grup popülaritesinin önünde tutarlar. “Ben, ben, yine ben” kavramı on plandadır. “Bilmiyorum, yeterli bilgi sahibi değilim”, demeye utanırlar.…

Devamını Oku »
Başa dön tuşu